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為了使員工在繁忙而緊張的工作之余放松一下心情和豐富員工的業(yè)余生活,體現(xiàn)“善待員工”的管理理念,我司組織了員工外出旅游活動。






此次旅游活動受到了員工的大力支持,豐富了員工的精神文化生活,同時也是公司企業(yè)文化良好體現(xiàn)。公司發(fā)展到今天,已經(jīng)建立了一整套較為完整的文化體系。旅游便是公司企業(yè)文化中的一部分,每年公司都會組織員工外出旅游,放松心情,同時還能夠增進感情,開闊視野。同時公司還會定期組織員工接受專業(yè)培訓,不斷提高員工素質(zhì)和技能,注重員工創(chuàng)新能力培養(yǎng)。